部门风采－走进瑞声达
助听器中国销售部
作为最早进入中国市场的助听器公司，助听器中国销售部具有更成熟稳定的工作作风与氛围，区域管理合理有效，同事之间相互学习沟通。70多位销售人员为全国500多家经销商、1500多家门店提供销售支持与指导，使我们的销售业绩每年以稳定良好的态势发展，成为集团全球明星销售团队。我们的销售部门是一个高效的团队，在这里每个成员都能展现更多，获得更多，为公司与自己的明天添砖加瓦。
另外在助听器中国销售部中还有2支支持团队－市场团队与培训团队，与一线的销售发挥着出色的协同作用，有效的市场商务策略，丰富的市场活动，深入的产品及工作培训都让我们的销售如虎添翼，为中国听力事业的发展贡献自己的一份力量。
助听器海外销售部
助听器海外销售部负责亚太地区的助听器销售业务，是一个精简干练，勇于挑战，积极向上的团队。我们的团队成员由来自中国，台湾，泰国，同时和丹麦总部从仓储、产品订单、发货到售后服务有紧密的合作。
我们的业务范围几乎涵盖整个亚太地区，包括香港、台湾、韩国、泰国、马来西亚、新加坡、菲律宾、印度尼西亚、越南、巴基斯坦、印度等国家； 所销售的品牌也包括了集团所拥有的ReSound、Beltone和Interton品牌，在亚太地区使瑞声达成为助听器市场的领导者之一。
我们为客户提供灵活的销售支持、专业的产品培训、完善的售后服务，这是我们海外销售部一贯秉承的风格，我们的成功也正是来源于此。
听力检测设备中国销售部
听力检测设备销售部作为丹麦大北集团成员公司之一的“耳听美”(Otometrics)公司在华的分支机构，业务上直接隶属于丹麦总部，主要负责我公司在欧洲和美洲生产的听力检测设备在中国和香港地区的销售、推广、技术咨询和支持、售后服务等业务。该团队精神为自主自律、创新立新、结果主导、客户导向。作为全球领先的听力设备制造商，我们为客户提供从听力检测（听力计、中耳分析仪、耳声发射、脑干诱发电位）、助听器验配（真耳测试、助听器调试、助听器检验、耳镜）、平衡功能检测（眼震电图、平衡诊断治疗台）和数据管理整合等设备解决方案。
听力学及对外事务部
听力学及对外事务部负责最新听力学咨询、技术和服务信息的收集、整理和发布；以及相关项目的合作与联络。同时负责国际听力学及培训中心－这是集听力学、临床、培训、科研和数据管理为一体的多功能中心，也是目前亚洲设备最先进齐全的听力学中心。该中心主要开展各种听力学诊断检测、助听器验配、助听器效果评估及体验、语言康复训练。内设听力学儿童室、听力学成人室、纯音测听室、助听器实验室、数据管理室、听性脑干反应室、康复室。除此之外还承担了畅听未来中国耳聋防治五年计划的重要工作(www.hearingthefuture.com)， 畅听未来项目的最终目标是通过早发现、早预防、早治疗和早康复来减少听力损伤对社会带来的负担。
人力资源/行政部
人力资源/行政部是一个团结合作、积极探索，勇于创新的团队。在这里，你可以感受到职业化的工作水平和严谨、务实、细致、高效的工作作风；可以学习到规范全面的管理流程和制度；可以充分得到良好的工作平台并从中享受到快速高效的工作节奏和工作乐趣。 我们的工作目标：吸引、发展和保留人才，并建立良好的工作氛围，提供高效、专业的服务。我们重视倾听员工心声，全面贴近公司业务，致力于成为公司管理的战略合作伙伴！
财务部
财务部门作为公司的支持团队，以满足公司管理层和员工需要为目标，维护公司及员工相关的合法权益；以国家与公司相关制度为中心，规范公司日常财务行为，避免公司财务和税务风险。我们准确及时的汇总会计信息，为公司提供企业经营决策依据，以实现成本最低化、利润最大化和资金最优化。我们希望能通过在本岗位的努力，为公司业务更上一层楼做出自己的贡献。
技术支持部
技术支持部的工作目标是为广大用户、经销商提供可靠的产品技术支持以及有效的技术类售后服务。我们的主要工作包括产品技术支持、定制机制作、耳模制作、助听器维修、技术培训、售后服务以及促销支持等方面，在厦门、北京、上海、广州、沈阳等地都设有技术支持中心，执行统一的产品服务管理和标准。在这里，你可以感受到紧凑并轻松的工作氛围；积极、耐心的工作态度以及以团队为导向的工作方式，是一个具备整体意识，能勇敢迎接挑战的团队。
客户服务部
客户服务部是一个热忱、活泼、急客户之所急、想用户之所想的团队。我们选择并坚持开放式管理， 鼓励创新、团队协作。做为团队的成员，不仅可以学到行业的专业服务理念知识和流程，而且可以享受工作生活带来的充实和快乐，并形成积极的生活信念和良好的工作习惯。我们坚信：服务促进销售。我们坚持在物流、仓储、配送、商务操作、呼叫中心、售后等各服务方面力臻完美，为公司的快速成长贡献力量。
IT亚太
IT亚太的主要职能是在亚太范围内负责应用系统开发建设、系统管理、网络管理、技术支持以及IT项目的实施，全面保护和支撑公司日益增长的业务发展需求。为了有效的帮助员工尽快适应岗位并成长起来，我们为员工提供了多种培训资源并与丹麦总部的IT部门保持紧密的联系。在这里，你有很多机会参与IT的各类项目、有机会与瑞声达在全球各地的IT精英合作。
